La Agencia de Sostenibilidad Energética (AgenciaSE) y la Corporación Educacional SOFOFA firmaron un convenio de colaboración clave para fortalecer las competencias en sostenibilidad energética dentro de la Educación Media Técnico Profesional (EMTP).
El acuerdo, formalizado este miércoles 26 de noviembre, responde a la urgente necesidad de capital humano técnico calificado para enfrentar la acelerada transición energética del país. La alianza se centrará en formar a jóvenes en áreas críticas como la electrificación, la eficiencia energética y la adopción de nuevas tecnologías.
La Corporación Educacional SOFOFA, que administra una red de liceos TP, en las regiones Metropolitana, O’Higgins y Biobío, aportará su experiencia educativa y territorial. Por su parte, la AgenciaSE contribuirá con soporte técnico, asesorías en eficiencia energética y herramientas pedagógicas orientadas a la formación de competencias técnicas.
El convenio, que comenzará su implementación en los próximos meses, con una fase piloto inicial, incluye programas formativos, asesorías técnicas y actividades prácticas, además de incorporar iniciativas específicas para promover la participación femenina en áreas STEM y en el sector energético.
Rosa Riquelme, directora ejecutiva de la AgenciaSE, destacó: “Con este convenio unimos la experiencia de la Corporación Educacional SOFOFA con nuestras capacidades para abrir las oportunidades que ofrece la transición energética a estudiantes y docentes. Queremos que conozcan la industria, la sostenibilidad y el mundo de la energía, generando más acceso y preparación para los desafíos del futuro”.
Carolina Domínguez, directora Articulación EMTP en energías renovables y H2v de la Corporación Educacional de SOFOFA, señaló que: “este convenio es clave porque nos permite conectar la formación técnica con la implementación real de las políticas públicas en energías renovables, electromovilidad e hidrógeno verde. Así preparamos el talento técnico verde que Chile necesita”.
El acuerdo tiene como propósito robustecer el capital humano joven para avanzar en los compromisos climáticos del país. Los beneficiarios son estudiantes y docentes de especialidades ligadas a energía, electricidad, electrónica y eficiencia energética.
Este acuerdo, con vigencia de dos años, también contribuye a aumentar la empleabilidad de los estudiantes de la red TP, fomentar la equidad de género en carreras técnicas y generar proyectos de innovación escolar vinculados a la sostenibilidad.
Nadieya Rivas, jefa de la especialidad de Electrónica del Liceo Bicentenario Benjamín Dávila Larraín, se refirió al enfoque de género: “Este convenio nos permitirá seguir ampliando oportunidades para que más estudiantes, especialmente mujeres, accedan a áreas como electrónica, electricidad y tecnologías para la sostenibilidad. Buscamos abrir puertas hacia industrias que hoy requieren talento técnico diverso y preparado”.
Por su parte, Pablo Kusnir, gerente general de la Corporación Educacional SOFOFA, comentó que: “La transición energética abre nuevas oportunidades para que los jóvenes proyecten su futuro profesional. Este convenio nos ayuda a prepararlos para participar en industrias como el hidrógeno verde y las energías renovables”.
Juan Pablo Payero, jefe del área Industria y Mercados para la Eficiencia Energética y el Cambio Climático de la AgenciaSE, enfatizó: “Formar capital humano para la descarbonización es esencial. Con este convenio ponemos a disposición nuestra experiencia técnica para que los estudiantes de los liceos SOFOFA se conviertan en protagonistas de la transición energética”.
Equipo Prensa
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